Từ 1/7/2025, Luật BHXH 2024 mở rộng đáng kể đối tượng tham gia BHXH bắt buộc như lao động bán thời gian, chủ hộ kinh doanh và dân quân thường trực, đồng thời điều chỉnh quyền lợi cho người không chuyên trách cấp xã, với tổng tỷ lệ đóng của người lao động là 10,5% và người sử dụng lao động là 21,5%.

Theo đó, từ 1/7/2025, Luật BHXH 2024 sẽ chính thức áp dụng, mở rộng phạm vi đối tượng tham gia BHXH bắt buộc so với Luật BHXH 2014, bao gồm:

• - Những người lao động làm việc bán thời gian sẽ thuộc diện đóng BHXH bắt buộc nếu mức lương hàng tháng của họ bằng hoặc cao hơn mức tối thiểu quy định để đóng BHXH;

• - Người lao động làm việc theo hợp đồng không mang tên hợp đồng lao động mà thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện về việc làm có trả công, tiền lương và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên;

• - Những người đang hoạt động ở cấp thôn, tổ dân phố mà không thuộc diện chuyên trách;

• - Chủ các hộ kinh doanh đã đăng ký hoạt động sẽ thuộc diện tham gia BHXH bắt buộc theo quy định của Chính phủ;

• - Người quản lý doanh nghiệp, kiểm soát viên, người đại diện phần vốn (nhà nước hoặc của doanh nghiệp), cùng các chức danh quản lý được bầu trong hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã (như thành viên Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc, thành viên Ban kiểm soát hoặc kiểm soát viên) không hưởng tiền lương.

• - Đội ngũ dân quân chuyên trách.

Đối với người hoạt động không chuyên trách cấp xã vốn đã tham gia BHXH bắt buộc theo Luật BHXH 2014, từ ngày 1/7 tới, họ sẽ tiếp tục tham gia nhưng được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH. Điều này có nghĩa là ngoài hưu trí và tử tuất, nhóm này sẽ được bổ sung các quyền lợi về ốm đau, thai sản và tai nạn lao động.

Tuy nhiên, theo Công văn 03/CV-BCĐ ngày 15/4/2025 của Ban chỉ đạo sắp xếp đơn vị hành chính, việc sử dụng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã dự kiến sẽ chấm dứt từ ngày 1/8/2025.

Chính quyền địa phương sẽ xem xét bố trí lại người hoạt động không chuyên trách cấp xã phù hợp với công việc tại thôn, tổ dân phố; đồng thời thực hiện chế độ, chính sách với những ai không được sắp xếp công tác.

Mức đóng BHXH bắt buộc của người lao động từ ngày 1/7

Đối với người lao động, tổng cộng 10,5% tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc sẽ được trích nộp. Tỷ lệ này bao gồm 8% cho quỹ hưu trí và tử tuất (BHXH), 1,5% cho BHYT và 1% cho bảo hiểm thất nghiệp.

Đối với người sử dụng lao động, tỷ lệ đóng BHXH bắt buộc là 21,5% tiền lương làm căn cứ. Khoản đóng góp này được phân bổ cụ thể như sau: 17,5% cho BHXH (bao gồm 14% cho hưu trí, tử tuất; 3% cho ốm đau - thai sản và 0,5% cho tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp), 3% cho BHYT và 1% cho bảo hiểm thất nghiệp.

Phương Thảo